Är det någon skillnad att bli uppsagd när jag är korttidspermitterad?

Är det någon skillnad att bli uppsagd när jag är korttidspermitterad än om jag inte är det? Behövs då inte längre saklig grund?

Svar

Arbetsgivaren behöver fortfarande styrka att det finns saklig grund om denne vill säga upp dig när du är korttidspermitterad.


Hjälpte det här svaret dig?

Så roligt att höra! Tack för din återkoppling.

Tack, vi har tagit emot ditt svar! Det var tråkigt att du inte blev hjälpt.

Tack för att du tog dig tid! Dina synpunkter hjälper oss att bli bättre.