Lönlöst ta ansvar i kvinnodominerade arbetsområden?

Chefer i kvinnodominerade områden har ofta högre utbildning och fler medarbetare jämfört med dem i mansdominerade visar en ny undersökning som Sveriges chefsorganisation Ledarna gjort. Ändå har de ofta lägre löner och sämre förutsättningar för sitt ledarskap.

Vad händer när vi inte bryr oss om löneskillnader mellan kvinnor och män? Varför är detta en brännande chefsfråga – och en fråga för hela den offentliga sektorn? Svaren får du på detta lunchseminarium som Ledarna anordnar.

Ledarna släpper en rapport där vi analyserar den senast tillgängliga statistiken. På plats finns även en panel som diskuterar utmaningarna i offentlig sektor.

Läs rapporten här: Lönlöst att ta ansvar?

Medverkande

  • Anna Thoursie, chefsekonom Ledarna och Anki Udd, ledarskapsutvecklare Ledarna
  • Andreas Miller, förbundsordförande  Ledarna
  • Karin Strandås, statssekreterare hos jämställdhetsministern
  • Anders Knape, ordförande SKL
  • Jenny Wibacke, ordförande Ledarna inom vård & omsorg
  • Moderator: Jonas Morian, Ledarna

Tid och plats

Måndagen den 6 maj klockan 12.00–13.15 på plan 1 i Ledarnas lokaler på Sankt Eriksgatan 26 (Stockholm). Lunch serveras från klockan 11.30.

Anmälan

Anmäl dig senast den 2 maj till jatack@ledarna.se.

Varmt välkommen!

kvinna-glasogon-blus.jpg