Ledarna och Arbetsgivaralliansen

Avtalet gäller från 2023-10-01 till och med 2025-09-30.

Nyheter i avtalet

• Flexpension införs på avtalsområdet, nivån är 1%.
• Projektanställning (ytterligare en tidsbegränsad anställningsform införs).
• Bil i tjänsten - Om arbetsgivare kräver att man skall använda egen bil i tjänsten, skall arbetsgivaren stå för eventuell kostnad som uppstår ifall skada inträffar på bilen under tjänsteutövning.
• Friskvård - Arbetsgivare skall uppmuntra att arbetstagare tar ut en timme per vecka/utifrån verksamhetens behov, en timmes friskvård, formerna kan variera.
• Sparande av semester - max 30 dagar istället för 40.
• Uppsägning under graviditetspenning - Uppsägningen börjar gälla från och med när arbetstagare är åter i tjänst, (enligt tidigare ansökan).

Arbetsgrupp Lägerverksamhet

Rörande införlivande av arbetstidsdirektivet utifrån EU-domstolens praxis.

Mer information

Har du frågor om avtalet är du välkommen att kontakta Ledarnas Chefsrådgivning på telefon 0200-87 11 11 eller Martina Perzanowska, bransch- och avtalsansvarig Ledarna, martina.perzanowska@ledarna.se

När avtalet är klart läggs det upp på ledarna.se/ledarnaskollektivavtal